3.300 Pencaker Mendaftar Secara Daring di Ajang Job Fair yang Digelar Pemkot Bandar Lampung
INISIATORNEWS, BANDARLAMPUNG – Sebanyak 3.300 pencari kerja (Pencaker) tercatat mendaftar secara daring dalam ajang Job Fair 2026 yang digelar Pemerintah Kota (Pemkot) Bandar Lampung di Gedung Graha Mandala Alam, 10-12 November 2026.
Dari jumlah tersebut, sebanyak 2.000 pelamar hadir langsung ke lokasi, sementara 2.500 berkas lamaran telah diserahkan kepada perusahaan peserta.
Kepala Dinas Tenaga Kerja (Disnaker) Kota Bandar Lampung, Idham Basyar Syahputra, mengatakan pelaksanaan Job Fair tahun ini berjalan lancar dengan antusiasme pencari kerja yang cukup tinggi.
Menurutnya, Chandra Supermarket menjadi salah satu perusahaan yang paling banyak diminati pelamar. Meski demikian, kebutuhan tenaga kerja di perusahaan peserta lainnya juga mendapat respons positif.
“Alhamdulillah pelaksanaan Job Fair tahun ini berjalan lancar. Perusahaan yang paling banyak diminati oleh pelamar yaitu Chandra Supermarket. Namun, kuota di perusahaan-perusahaan lain juga alhamdulillah terpenuhi sesuai dengan harapan,” ujar Idham saat diwawancarai pada hari terakhir pelaksanaan Job Fair, Kamis (12/11/2026).
Idham mengungkapkan, dari 49 perusahaan swasta yang berpartisipasi, sekitar separuhnya telah memenuhi kuota rekrutmen sejak hari pertama pelaksanaan.
Berbagai sektor turut membuka kesempatan kerja, mulai dari perhotelan, otomotif, ritel hingga tenaga kesehatan untuk rumah sakit. Namun, pada pelaksanaan tahun ini belum ada perusahaan BUMN maupun BUMD yang berpartisipasi.
Dari sisi kualifikasi, lowongan yang tersedia menyasar lulusan berbagai jenjang pendidikan, mulai dari SMK, diploma hingga sarjana (S1). Lulusan bidang perhotelan juga menjadi salah satu kualifikasi yang banyak dibutuhkan perusahaan.
Selain membuka akses kerja bagi masyarakat umum, Pemkot Bandar Lampung juga mengingatkan perusahaan agar memenuhi kewajiban mempekerjakan tenaga kerja penyandang disabilitas sesuai Undang-Undang Nomor 8 Tahun 2016 tentang Penyandang Disabilitas.
Idham menegaskan, perusahaan swasta wajib memperhatikan ketentuan kuota pekerja disabilitas dalam proses rekrutmen.
“Diimbau kepada perusahaan-perusahaan swasta di Kota Bandar Lampung untuk mengikuti aturan perundang-undangan, yaitu kewajiban mempekerjakan 1 persen tenaga kerja disabilitas. Sejauh pantauan kami, penerapannya di Bandar Lampung alhamdulillah sudah cukup baik,” tegasnya.
Antusiasme terhadap Job Fair 2026 juga dirasakan para pencari kerja, terutama lulusan baru yang tengah mencari peluang memasuki dunia kerja.
Salah satunya Avi, lulusan Fakultas Pertanian tahun 2026. Ia mengaku terbantu dengan adanya kegiatan tersebut karena dapat mengakses sejumlah lowongan pekerjaan dari berbagai perusahaan dalam satu lokasi.
“Hari ini rencananya mau daftar di Kirana Group untuk posisi Data Analis Agronomis. Dengan adanya Job Fair ini alhamdulillah sangat memudahkan kami yang baru lulus, apalagi sekarang job market memang agak susah,” ungkapnya. (Septi)
